Ruben Amorim Tegaskan Perubahan Formasi MU Bukan Akibat Tekanan Eksternal

Manchester, Inggris – Pelatih Manchester United, Ruben Amorim, membantah keras bahwa perubahan sistem bermain timnya merupakan respons terhadap tekanan dari pihak luar. Ia menegaskan bahwa keputusan untuk mengubah formasi diambil murni berdasarkan kebutuhan tim.

Perubahan Taktik Pasca Kemenangan atas Newcastle

Perubahan taktik ini terlihat saat Manchester United meraih kemenangan tipis 1-0 atas Newcastle United di Old Trafford akhir pekan lalu, berkat gol tunggal Patrick Dorgu. Dalam pertandingan tersebut, United mengusung formasi 4-2-3-1, berbeda dari formasi 3-4-2-1 yang konsisten diterapkan dalam 17 pertandingan Liga Inggris sebelumnya.

Perubahan ini terbukti memberikan dampak positif. Setan Merah berhasil mencatatkan clean sheet, menunjukkan stabilitas pertahanan yang lebih baik.

Amorim: Keputusan Adaptif, Bukan Terpengaruh Media

Menanggapi spekulasi mengenai alasan di balik perubahan formasi, Amorim menyatakan bahwa keputusan tersebut adalah bagian dari proses adaptasi yang harus diambil. Ia menjelaskan bahwa ketersediaan pemain menjadi faktor utama.

“Saat saya datang ke sini pada tahun lalu, saya mengerti mungkin saya tak mempunyai pemain-pemain yang bermain bagus dengan sistem itu, tapi itu awal dari proses,” ujar Amorim, seperti dikutip oleh BBC.

“Kami mencoba untuk membangun identitas. Hari ini adalah momen berbeda. Kami tak mempunyai banyak pemain, dan kami harus beradaptasi, jadi mereka mengerti mengapa kami berubah.”

Lebih lanjut, Amorim menekankan bahwa perubahan ini tidak dipengaruhi oleh opini media maupun tuntutan penggemar. Ia khawatir jika perubahan dilakukan semata-mata karena tekanan eksternal, hal itu justru akan merusak otoritasnya sebagai manajer.

“Ini bukan karena tekanan dari kalian (media), atau fans. Saat kalian (media) berbicara mengenai mengubah sistem sepanjang waktu, saya tak bisa berubah karena pemain akan memahami saya berubah karena anda dan saya pikir itu menjadi akhir dari manajer,” tegas Amorim.